RSS Hem > Överenskommelsens sex principer > Mångfald SKL Idéburen sektor Regeringen

Mångfald

  • I en demokrati har individen rätt att kunna påverka sin vardag. Ett växande utbud av aktörer presenterar olika lösningar för att bryta ett socialt utanförskap – sitt eget eller någon annans. Där många idéburna verksamheter får växa, skapas utrymme för innovation.

  • Begreppet mångfald betyder i detta sammanhang att samhället välkomnar idéburna organisationer och utförare inom det sociala området med olika värdemässiga eller metodologiska utgångspunkter. Olikheten är att betrakta som en tillgång i sig hos den mångfald av idéburna organisationer som bygger på demokratiska värden.

  • Så väl regionalt som lokalt förändras behoven i ett samhälle under utveckling. Därför har både den offentliga och den ideella sektorn ett ansvar för att underlätta framväxten av nya organisationer och utförare samt olika former för samverkan och avtal.

 

Överenskommelsens sex principer

kluster

Självständighet och oberoende

kluster

Långsiktighet

kluster

Dialog

kluster

Öppenhet och insyn

kluster

Kvalitet

kluster

Mångfald

 

 

 

    Senast uppdaterad 2010-04-01
adress
e-post Cookies Sajtkarta Talandewebb